拓展百科

今天你“微拓展”了吗?

发布:人众人 人气:2885 次 时间:2012/6/27 10:33:56 关闭 打印

      据悉,在这个网络化的信息时代。在我们的身边每天都发生着一些微妙的事情,而时今,在我们的银屏上、网络平台上,每天都演绎着各种的“微体”,其中不乏有微制作、微传播、微视角、微电影、微博、微信等等,在我们的日常生活中扮演着不同的“角色”与性质,拓展训练作为一种新兴的拓展培训方式,正逐步取代各大中型企业的培训模式,那您知道吗,拓展训练也不仅仅局限于纯粹的“拓展训练”,而是跟上时代的步伐,向微时代的脚步靠拢。成为众人瞩目的“微拓展训练”,现在人众人的“微拓展训练”直通车已经起航,“微拓展训练”正在火热报名中,赶快加入我们的队伍吧!
 
       面对着如此众多的“微体”,如何选择专业的“微拓展训练”培训公司呢?人众人经过多年培训讲演总结,拓展训练,利用户外项目,寓教于乐,让人有所领会和感悟,是很好的启发式教育。拓展训练起源于第二次世界大战,时至今日就已被不少企业所推崇。而今我们又潜心开发出更为新式的拓展训练培训体系:“微拓展训练”如若一直以这样迅猛的方式发展下去,想必“微拓展训练”也将会一度成为培训界、媒体界争分报道的“热门话题”了。那么让我们来揭秘为何“微拓展训练”如此红火?微拓展训练是通过拓展训练项目、拓展游戏的方式让学员借助团队的力量去亲身“迎接挑战、战胜困难、完善自我、熔炼团队”的拓展培训目的。因此企业要发展离不开“微拓展训练”。

拓展

       “微拓展训练”准则:

      人人都可参与、随时分享挑战辛酸历程;
      人人都可成为勇者;
      人人都可演绎无数动人心弦的故事;
 
      而“微拓展训练”是提升企业员工凝聚力,弘扬企业文化的培训方式,“微拓展训练”是想达到改善员工“思想、教育、挑战、教学”强调的是体验式的“微拓展训练”一种让员工由内至外的感受到自我挑战、自我教育的拓展培训效果。
      “微拓展训练”能为企业赢得多大的效益?“微拓展训练”对企业有多大的好处?

      1、培养员工心灵归属感,以此减少人员流失率;
      2、培养员工与时俱进的企业文化发展方向意识;
      3、强化领导、员工间沟通,感受团队团结力量;
      4、培养员工间团队合作、创新协作的团队精神;

      “微拓展训练”不仅能让企业员工在轻松愉快的氛围中,一边体验,一边学习,更能让大家在团队活动中感受到团队的力量的强大,培养团队的合作精神。而后“微拓展训练”带给大家的更多的是轻松舒缓式、寓教于乐式的体验拓展培训。人们不禁会问今天你“微拓展训练”了吗?

      人众人的“微拓展训练”以人际沟通、领导执行力等专项主题为拓展培训内容,以能力提升,锻炼团队为目的,将带领学员走进大自然,根据企业需要量身定制拓展训练课程,利用专业的户外拓展培训设施,在资深拓展培训师引导下,让学员在活动中体验、领悟、激发潜能和提升管理技能,并把这些潜能和技能运用到实际工作中,带来最优的个人工作业绩。同时,人众人“微拓展训练”将在活动中着重培养团队解决问题、应对挑战和相互合作的意识和能力,帮助改善人际关系,行成积极向上的组织氛围和改进组织内部的沟通与信息交流。迄今为止,人众人已经成为国内最知名、最专业的服务于各类企事业单位,协助团队成长的“微拓展训练”机构。

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