阳春三月，草长莺飞，4月4日，新疆雅戈尔巢湖工厂的员工前往位于肥东县与全椒县交界处的
人众人岱山湖
拓展训练基地，开始为期一天的户外拓展训练，经过每一位参与者的不懈努力，相互协作，最终所有参与者都通过了所有的拓展课程，圆满完成了一系列以建立一支向心力强和绩效高的团队，发掘自我潜能，增强信心为目的拓展训练。
第一个项目"信任背摔"——1.5米高的平台上直身向后倒下的背摔，如不信任队友架设的安全屏障，我们不可能成功完成这个项目。"信任背摔"让大家意识到团结友爱、齐心协力、相互信任是团队成功的基础。
第二个项目"孤岛求生"——组员分成三个群体，分散在相当于三个群体（公司的决策层，中层管理者，最终的执行者）的三个小岛上，通过团队的不懈努力，完成每个小组的不同任务，最终安全获救。"孤岛求生"这个项目让大家意识到在日常的工作生活中，高品质的沟通是很必要的，沟通是整个团队成功的前提条件之一。
第三个项目"生死电网"——在两棵树之间挂着一张网，网上有大小不一的12个格子。要求每个人逐一从其中一个格子穿过去，身体的任何部分都不能碰到网，否则"触电"，只要有一人"触电"，全队失败，必须重新再来。这是一项要求非常严格、很难完成的项目，靠个人的力量根本无法完成，必须依靠集体的力量协同配合，这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时，一定要建立强有力的指挥体系，进行合理的分工和协作，才能保证团队工作有序。
第四个项目"挑战150"——需要队员在150秒内协作完成四个项目："能量传递"、"不倒的森林"、"集体跳大绳"、"击鼓颠球"。这个项目旨在培养团队的协作精神，增强团队的有效沟通。
第五个项目 "高空断桥"——8米高空的一小步，人生路上的一大步。在面临抉择时，勇敢面对，勇敢的踏出一步，不管前面是阳光，还是暴雨，我们都需要有勇气去面对。
短暂的拓展训练结束了，但是它所给予我们的却是一笔永久的财富，它让我们通过自己的切身体会去感悟。让我们用实际行动诠释了作为一名员工应该具备的信任、合作、沟通、责任。我们从各个拓展项目中更加深刻的理解到团队有效运作所需要的各个要素，要将这种精神弘扬，使之融入每个新雅人的工作生活的每个环节中。
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