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上海大学2005拓展训练:团队协作金石为开

发布:人众人 人气:2696 次 时间:2013/8/9 10:44:30 关闭 打印
    2005年9月16日下午三点,炎炎烈日之下,一些上海大学GLMBA2005级新生,蹲着马步甘当人梯,让其他同学踩上自己的肩膀爬过高达4米的 "求生墙",而已爬上墙的同学又倒挂而下拉底下同学爬上"求生墙",最后所有同学在无任何工具下,徒手凭着相互帮助、团结合作的精神一个个翻过了"求生墙"。
   
    这就是上海大学2005级GLMBA新生, 9月15日-16日在人众人上海西岑基地进行的为期两天"团队体验"拓展训练的最后一幕场景。 而在人众人的拓展训练中"求生墙"又叫"毕业墙",只有翻过了这座墙的学员才算是"团队体验"拓展训练的合格学员。此次拓展训练,不仅训练了学生勇于挑战的精神,还增强同学之间的相互了解,、团结协作的团队意识,为同学们在日后的讨论学习和工作中的互助合作奠定了坚实的基础。
   
    "当我绑着双手从2米多高的架台上笔直背摔而下时,我真的很担心,因为我不知道一群刚刚新认识的面孔是否真的会接我,或者即使他们接了又是否真能接住我这重达180斤的身体,但当我稳稳地躺在同学们双手托成的沙发中时,这一刻我对我们团队的信心和信任感油然而生。"
   
    "我们奔腾队与梦之队在走鳄鱼台训练项目中,尽管我们的分数比对方高了一点,但其实我们并没有赢,因为我们双方都没有在规定时间内让全队成员通过鳄鱼台,这主要还是因为我们只注重与对方进行你死我活的竞争。我们只有在竞争中有合作、合作中有竞争的意识,才能在游戏中发挥到最好。这与我们在企业经营和商务运作中都有相同之处"。
   
    "我们中间这一小组在七窍板游戏中的职能就好比总经办,我们不仅要做好对下面各部门在资源需求中的协调工作,还要帮助优化资源配置,防止重复劳动;当然更主要的是要引导团队朝我们的目标方向前进,我犯了一个没有明确目标的错误。如果这在企业经营中就好比没有明确经营目标和发展方向一样,会导致大量的内耗和经营混乱"。
   
    同学们在每一个拓展项目后的心得体会交流中,思绪感慨颇多,发言踊跃,纷纷认为上大MBA中心在开学典礼黄金周中安排了这样一次"团体体验"的拓展训练是一次非常必要和有价值的一课。MBA教育不仅在培养学生的个人商务技能和管理知识,更在于培养学生的团队意识和团队合作能力,使学生今后在商界中成为可信赖及共事的精英人才。
   
    据悉,本次上大GLMBA的"团队体验"拓展训练包括"断桥"、"背摔"、"七窍板"、"鳄鱼台"和"求生墙"等五个项目,所有参训的90多名学员分成5组,在各项目中完成个体展现、角色扮演、情景模拟等体验式培训,训练结束后完成各项目的学员均获得人众人颁发的"团队体验"参训证书。在拓展训练结束的总结大会上,"梦之队"代表总结表示,这次培训让我们深刻地认识到了团队协作的重要性,尺有所短、寸有所长,精诚合作、金石为开。
标签: 拓展训练 拓展 人众人
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