| 培训时间：2013年4月1日 所属行业：医药行业 项目经理：张燕 |
2013年4月1日，南京南山湖基地迎来了扬子江药业泰州总部市场推广部的同事，他们是销售服务团队的精英，他们选在青山秀水的南山湖基地进行本次的团队建设。
断桥——我来了
有朋自远方来，不亦乐乎，一大早人众人南京公司的印军和张斌老师在高速铜井出口接车欢迎他们的到来。本次培训以"凝神聚气，挑战自我"为主题，一天的培训模拟团队成长和发展的四个阶段：
第一阶段 建立： 明了你所处的环境/确保队员充满兴趣/以身作则/鼓励队员之间分享观点/鼓励分享个人的经历。
第二阶段磨合：鼓励表达个人的感受/建立队员之间沟通桥梁/化解冲突。
第三阶段成长：增进解决问题的能力/创立实验机会/发展个人技能/保。 队员相互了解各自的强项及弱项。
第四阶段 成熟：允许将领导权交给其它人/鼓励团队以外的联系/容纳意见分歧/打破常规。
在第三成长阶段我们用的是双解码这个项目，虽然有的同事之前做过，但是给他们的体会是也不能完全依靠经验主义，不同的体验给人带来不同的深思。
我们毕业啦
我们还特别设计国王天使这个项目，让大家更多的去赏识和理解别人，发现大家的闪光点，最后团队气氛达到高潮，印军老师适时勉励大家把培训的体验运用到工作中去，我们期待扬子江药业再创辉煌！
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扬子江
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