为提升骨干陶学子的领导力，促进伯藜学社的进一步发展，10月20日至22日，我们迎来了第四期伯藜学社骨干们。来自南京工业大学、南京农业大学、南京师范大学、盐城工学院四所院校的55名陶学子骨干参加了本次培训，另有4位项目合作学院伯藜学社指导老师和4位“老友”随队参训。

随后，由培训师带领的体验式培训活动层层展开。从团队构建之初的生疏，到篝火晚会上的热烈，骨干们之间的关系不断升温，终于在合唱《明天会更好》之际达到高潮，真正实现了“破冰”。“天女散花”高空挑战带来的压力与动力，更是让团队迅速凝聚，骨干们向着同一个目标共同前进、挑战自我。

“作为领导组，如果当时我们能整合所有信息并统一调动资源，那么得分一定会更高。”在“七巧板”项目中，一名骨干反思道。参训骨干切身体会了由于领导力缺乏而导致的资源协调、任务分配混乱等问题，领导思维便在实践与反思中自然构建。

为期三天两夜的伯藜学社领导力培训班圆满落下帷幕。本次培训干货满满，相信各位新晋骨干定能将所学内化于心、外化于行，突破自我，提升能力，与此同时更好地服务、建设、发展伯藜学社。
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