- 用拓展的心灵坦然面对
- 2007年10月28日，我们在人众人龙泉湖基地参加了医院拓展培训。虽然只有短短的两天时间，但训练中学到的东西令我们受益匪浅。
- 拓展 团建 团队建设
- 2013-5-3 来自：匠森咨询 类别： 团建百科 阅读：3574 次
- 拓展让我付出并收获着
- 2007年10月18日～20日，我有幸参加我院组织第三批拓展培训活动，短短2天很快就过去了。那一幕幕发生在拓展培训期间的令人难忘的感人场面不禁再现在脑海中，一切就象刚刚发生过一样，就象刚刚从梦中醒来一样，还是那样的清晰可鉴。
- 拓展训练 团建 团队建设
- 2013-5-3 来自：匠森咨询 类别： 团建百科 阅读：3377 次
- 销售新人缘何抓不住终端大客户
- 在终端业务开展过程中，我发现一个很有趣的销售现象：和销售新人沟通客户布局的时候，问到其铁杆客户有哪几个，销售新人往往不假思索地回答出来几个客户，但通过数据分析发现都属于中小型终端客户。
- 新人 执行力 绩效
- 2013-5-2 来自：匠森咨询 类别： 企业管理 阅读：3351 次
- 破解企业管理培训中的困惑
- 在企业管理培训中往往遇到很多困惑，这种种困惑累积导致培训效果的丧失，其中最主要的表现在以下几方面，只要找到了管理培训出现的困惑，问题解析也就更加容易了。
- 管理 执行力 绩效
- 2013-5-2 来自：匠森咨询 类别： 企业管理 阅读：3335 次
- 唐僧师徒和降落伞——绩效考核
- 话说，唐僧团队乘坐飞机去旅游，途中，飞机出现故障，需要跳伞，不巧的是4个人只有3个降落伞，为了做到公平，师傅唐僧对各个徒弟进行了考核，考核过关就可以得到降落伞，考核失败，就自由落体，自己跳下去。
- 绩效 执行力 绩效
- 2013-5-2 来自：匠森咨询 类别： 企业管理 阅读：3505 次
- 沟通、心态、领导力浅析
- 与大多数的职业不同的是，培训师是一个貌似可以快速获得成就感的职业；而跟所有职业一样的是，当你沉淀的越久，越会发现培训师是一条修炼的路，这条路只有开始，没有结束。
- 沟通 领导力 绩效
- 2013-4-28 来自：匠森咨询 类别： 企业管理 阅读：4062 次
- HR最喜欢合作的人具有的特点
- 二十一世纪，最大的危机是没有危机感，最大的陷阱是满足。人要学会用望远镜看世界，而不是用近视眼看世界。顺境时要想着为自己找个退路，逆境时要懂为自己找出路。
- HR 执行力 绩效
- 2013-4-27 来自：匠森咨询 类别： 企业管理 阅读：3301 次
- 提升企业领导人格魅力以及管理水平的重要几点建议
- 毋庸置疑，领导人的管理水平的高低，在很大程度上左右着公司的发展。同样，领导人的人格魅力及管理风格，也在很大程度上影响着员工的工作积极性及团队的稳定性。笔者因职业关系，与员工接触交流较多。
- 领导力 执行力 绩效
- 2013-4-27 来自：匠森咨询 类别： 企业管理 阅读：3420 次
