领导力三要素：适合才是最好的

对于改革开放30年的中国商业社会来说，国有企业经历了脱胎换骨的蜕变后，开始面临着更多的市场竞争，承担着更多的社会责任，商业色彩也越发浓重。时移则势异，在新的环境下，企业领导力越发不可或缺。

领导力执行力绩效

2014-5-26 来自：人众人 类别： 企业管理 阅读：3350 次

百事我创我要赢大学生素质拓展训练心得

由济南百事可乐饮料有限公司主办的“百事我创我要赢”大学生商业实训大赛进行的如火如荼，为提高参赛队伍的综合素质也为了缓解参赛队伍的紧张情绪百事公司邀请了“人众人”为参赛队伍进行拓展训练。

拓展训练心得团建团队建设

2014-5-19 来自：人众人 类别： 团建百科 阅读：3458 次

领导力的长度、高度、宽度与厚度

领导力是立体的，不是单面的;相对而论，强有力的领导者在意识到全维度领导力需求的时候，不只是按照自己的喜好去完成领导力的建设，也能按照领导力的需要补足自己的不足。

领导力执行力绩效

2014-5-12 来自：人众人 类别： 企业管理 阅读：4772 次

项目执行力决定企业核心竞争力

一个公司的发展有40%靠公司的战略规划，60%靠公司各个项目的执行，“项目执行力”是否到位既反映了公司的整体管理水平，也反映了管理者的观念、素质和心态。

执行力竞争力绩效

2014-5-12 来自：人众人 类别： 企业管理 阅读：5203 次

领导者应如何激励员工

作为一名领导者，能够发现优秀的创意是非常重要的；并且，如果还希望将这些创意变成现实中的巨大成功的话，领导者就必须具备说服其他人加入工作团队的能力。

激励执行力绩效

2014-4-24 来自：人众人 类别： 企业管理 阅读：4343 次

如何根治中小企业的三大顽疾

改革开放以来，我国的中小企业发展迅速。2013年底，我国中小型企业共有5000多万家，占中国企业总数的99.4%。中国的中小企业为社会贡献了税收、提供了就业岗位，但在市场竟争中却一直处于弱势地位。中小企业如何打破现有困境，还得从中小企业普遍存在的三大怪病说起。

企业执行力绩效

2014-4-21 来自：人众人 类别： 企业管理 阅读：3844 次

别用管理骆驼的的方法管理兔子

骆驼不吃不喝可以保证15天生命没有问题，这就是他为何能走出沙漠；正是如此，骆驼型的企业才能做出自己长远的市场规划，不盈利，但是却可以不断地进行市场投入，获取未来市场收益。

管理执行力绩效

2014-4-21 来自：人众人 类别： 企业管理 阅读：3020 次

企业最好的管理是不用管理

由于企业所在的行业不同，所处的市场环境不同，所处的发展阶段不同，管理模式也异同。不能用一个模子来套或照搬照抄，更不能张口可口可乐，闭口IBM、通用公司。中国没有一家能比得上他们，只能有好的东西借鉴摸索，选择一条适合自己走的路。

管理执行力绩效

2014-4-21 来自：人众人 类别： 企业管理 阅读：2786 次